本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的不断发展，托养福利事业在各地逐渐受到重视，为了满足日益增长的社会需求，开远市级托养福利事业单位正积极招聘各类专业人才，以推动本市托养福利事业的持续发展，本文将为您详细介绍开远市级托养福利事业单位的招聘信息及相关内容。

单位简介

开远市级托养福利事业单位是本市重要的社会福利机构之一，致力于提供优质的托养服务，为老年人、孤儿及其他特殊群体创造一个温馨、和谐的家园，本单位秉承“以人为本、关爱至上”的原则，努力提升服务水平，为市民提供满意的托养福利服务。

招聘岗位及要求

根据单位发展需求，开远市级托养福利事业单位现面向社会公开招聘以下岗位：

1、养老服务管理员

岗位职责：

（1）负责养老机构的日常管理工作；

（2）协调各部门工作，确保服务质量；

（3）组织培训活动，提升员工素质。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具有良好的组织、协调、沟通能力；

（3）具备较强的团队合作精神和服务意识。

2、护理人员

岗位职责：

（1）负责照顾托养人员的日常生活；

（2）协助医疗人员开展康复护理工作；

（3）关注托养人员的心理健康，提供心理支持。

任职要求：

（1）中专及以上学历，护理专业；

（2）具有护理证书；

（3）具有良好的职业道德和敬业精神。

3、康复治疗师

岗位职责：

（1）负责制定康复计划，指导康复锻炼；

（2）评估康复效果，调整康复方案；

（3）为托养人员提供康复咨询和建议。

任职要求：

（1）大专及以上学历，康复治疗专业；

（2）具有康复治疗师资格证书；

（3）具备较强的专业知识和技能。

招聘流程

1、报名：请前往开远市级托养福利事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至单位人事部。

2、资格审查：单位将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容主要包括综合素质、专业技能等方面。

4、体检：通过面试的人员需进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定录用人员，签订聘用合同。

待遇与福利

1、工资待遇：录用人员将享受开远市级托养福利事业单位的工资待遇，薪资根据个人能力和职位而定。

2、福利待遇：单位将为员工提供良好的工作环境，提供五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训与发展：单位将为员工提供培训机会，提升员工的职业技能和素质。

联系方式

如有意向，请前往开远市级托养福利事业单位官方网站了解更多招聘信息，并将简历投递至指定邮箱，如有疑问，可拨打单位人事部电话进行咨询。

开远市级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，欢迎有志之士加入我们的团队，希望符合条件的应聘者踊跃报名，共同为开远市托养福利事业贡献力量。