汝城县图书馆发布最新招聘信息，诚邀广大热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，能够熟练掌握图书馆业务知识和相关技能。此次招聘旨在优化图书馆服务团队，提升服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为汝城县图书馆事业的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 联系方式
5. 其他说明
6. 招聘时间

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，汝城县图书馆为了更好地服务广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业知识、技能和创新精神的应聘者加入我们的团队，共同推动汝城县图书馆事业的发展。

招聘职位及要求

1、图书管理员

职责：负责图书的整理、归类、借阅及归还工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序等。

要求：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的计算机操作能力；有相关工作经验者优先。

2、图书馆助理馆员

职责：协助馆员完成图书馆日常事务性工作，包括图书编目、读者活动组织等。

要求：本科及以上学历，图书馆学、信息管理、文化艺术等相关专业优先；具备较强的组织协调能力，良好的团队合作精神；具备图书编目经验者优先。

3、数字化建设专员

职责：负责图书馆数字化建设，包括数字资源采集、整理及推广等。

要求：计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历；熟悉数字图书馆建设流程，具备良好的项目执行能力；具备相关从业经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至汝城县图书馆指定邮箱。

2、资格审查：根据应聘者提供的个人信息进行筛选，确定面试名单。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能测试及综合素质评估等。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的职位待遇优厚，具体薪资根据个人能力及工作经验面议，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，汝城县图书馆将为员工提供良好的工作环境和发展空间。

联系方式

有意者请将个人简历发送至邮箱：[邮箱地址]，并在邮件主题中注明应聘职位，或致电咨询：[联系电话]，联系人：[联系人姓名]。

汝城县图书馆热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提升全民素质贡献力量，我们期待与您一起携手，共创美好未来。

其他说明

1、应聘者需保证提供的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持电话畅通，以便我们在招聘流程中与您联系。

3、汝城县图书馆对本次招聘享有最终解释权。

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至[具体日期]止，逾期收到的简历将不再受理。

汝城县图书馆正面临着新的发展机遇，我们期待更多的优秀人才加入我们的行列，共同推动汝城县图书馆事业的发展，让我们携手努力，为打造知识殿堂、传播文化光芒贡献自己的力量，希望广大应聘者踊跃报名，共同为汝城县的文化建设添砖加瓦。